Uusi hallitus ja strategia vuosille 2026-2028
Vuoden 2026 alussa myös uusi hallitus on aloittanut toimintakautensa. Samalla on päivitetty strategia, joka ohjaa yhdistyksen toimintaa vuosina 2026-2028.
Uusi hallitus vastaa yhdistyksen toiminnan suunnittelusta, taloudesta ja kehittämisestä tulevalla kaudella. Hallituksen yhteinen tahtotila on kehittää yhdistyksen toimintaa pitkäjänteisesti. Työ perustuu yhteistyöhön, avoimuuteen ja haluun kuunnella jäsenistöä. Haluamme luoda puitteet, jotka palvelevat mahdollisimman hyvin niin nykyisiä kuin tulevia jäseniä.
Strategian keskeiset painopisteet
Strategia vuosille 2026-2028 kokoaa yhteen painopisteet, joihin yhdistys keskittyy tulevina vuosina. Strategian tavoitteena on helpottaa päätöksentekoa ja varmistaa, että toiminta vastaa jäsenten tarpeisiin ja yhdistyksen resursseihin. Strategia pohjaa visioon, jossa yhdistys on tuottajuuden johtava asiantuntija ja tuottajaverkostojen yhteyspiste valtakunnallisesti.
Painopisteet:
- Yhteisöllisyys ja yhteenkuuluvuus
Haluamme vahvistaa jäsenten välistä yhteyttä, luoda turvallisia tiloja kohtaamiselle ja tukea kollegiaalista tiedonjakoa. - Osaamisen kehittäminen ja jakaminen
Tarjoamme mahdollisuuksia ammatilliseen kasvuun, oppimiseen ja osaamisen näkyväksi tekemiseen. - Vaikuttavuus ja näkyvyys
Tavoitteena on lisätä tuottajuuden arvostusta, vaikuttaa alan rakenteisiin ja tuoda esiin jäsentemme asiantuntemus. - Rohkea kehittäminen
Kokeilemme uusia toimintamalleja, rakennamme kumppanuuksia ja luomme uusia mahdollisuuksia verkoston kautta.
Mitä strategia tarkoittaa jäsenille?
Strategia näkyy jäsenistölle monipuolisempana ja entistä osallistavampana toimintana. Tulevina vuosina jäsenet voivat odottaa:
- lisää kohtaamisia ja verkostoitumismahdollisuuksia
- ajankohtaisia koulutuksia ja keskusteluja
- tilaisuuksia jakaa omaa osaamistaan ja oppia muilta
- avoimia tapoja osallistua toiminnan kehittämiseen.
Tavoitteena on, että jokainen jäsen kokee kuuluvansa yhteisöön ja löytää itselleen merkityksellisiä tapoja olla mukana.
